Diplom-Psychologin mit Zusatzqualifikation in Logotherapie für die Arbeitswelt und in Systemischer Beratung.

Als Arbeitspsychologin und Coach bin ich beratend seit 1991 tätig für Unternehmen und auch für Einzelpersonen, insbesondere Führungskräfte, die mich direkt beauftragen.

Vor meiner Berater-Tätigkeit habe ich im Vertrieb, Marketing und Marktforschung Berufserfahrung gesammelt und als Trainerin für strategieumsetzende Personalentwicklung gearbeitet. Dabei habe ich neben meiner Kernkompetenz, dem Beraten von Einzelpersonen, fundierte Erfahrung gesammelt in Eignungsdiagnostik, Mitarbeiterbefragungen und Konzeption von Bildungsmaßnahmen, sodass ich Coaching auch in ein Personalentwicklungskonzept integrieren kann.

Mit meiner eigenen Arbeit bin ich dann zufrieden, wenn Sie Ihre Aufgaben besser erfüllen können als vor der Beratung.

Professionalität, Qualität und Humor sind mir in der Zusammenarbeit wichtig.